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現代のグローバル経済において、文化の違いを超えた人材管理は欠かせないものです。異なる文化的背景を持つチームメンバーを効果的に主導するには、マネージャーとして異文化アジリティを身につけることが重要です。このコースでは文化的環境を見極めて、チームを適切に管理する方法を解説します。世界中のどんな場所でもよい第一印象を与えられる方法から、それぞれの文化を踏まえた信頼関係の築き方やコミュニケーション術、文化的状況に応じて説得力のあるプレゼンを行うコツなどについて豊富な事例を用いて説明します。異文化アジリティは練習で習得できるスキルです。練習を重ねて、グローバルリーダーとしての第一歩を踏み出しましょう。